HomeKennisbankWanneer geldt de AVG en wanneer de Wpg bij boa’s?

Kennisbank · Privacy

Wanneer geldt de AVG en wanneer de Wpg bij boa’s?

Een boa-werkgever kan met beide wetten te maken hebben. Dat vraagt herkenbare afbakening, praktische instructies en passende controles. Trek daarom niet de conclusie dat alle informatie in één systeem automatisch onder hetzelfde regime valt.

01

Begin bij de taak waarvoor gegevens worden gebruikt

Beschrijf wat de medewerker doet, waarom persoonsgegevens nodig zijn en op welke taak dat gebruik berust. Maak vervolgens duidelijk wie gegevens vastlegt, raadpleegt, verstrekt of ontvangt. Betrek de proceseigenaar en privacyexpertise bij twijfelgevallen.

Lees de toelichting

De juridische beoordeling kan verschillen tussen opsporingswerk en andere werkzaamheden. Een bestaand AVG-register of algemene privacyverklaring is daarom geen vervanging voor het beoordelen van Wpg-verwerkingen. Ook een leverancier die zegt ‘AVG-proof’ te zijn, beantwoordt daarmee de Wpg-vragen niet.

02

Vertaal het onderscheid naar systemen en werkinstructies

Als één systeem meerdere taken ondersteunt, moet duidelijk zijn hoe gegevens bij het juiste doel en regime worden gehouden. Kijk naar autorisaties, categorieën, logging, bewaartermijnen en verstrekking. Welke maatregelen nodig zijn, volgt uit de concrete inrichting en toepasselijke regels.

Lees de toelichting

Medewerkers moeten weten wat ze in welke situatie doen en bij wie zij twijfel melden. Beschrijf herkenbare voorbeelden in de instructies. Laat beleid, systeeminrichting en dagelijkse uitvoering op elkaar aansluiten; alleen een label ‘Wpg’ bij een dossier maakt dat nog niet waar.

03

Houd uitvoering, FG-toezicht en audit uit elkaar

De verwerkingsverantwoordelijke blijft verantwoordelijk voor naleving en auditverplichtingen. De FG adviseert en houdt toezicht. De periodieke Wpg-audit heeft eigen eisen aan onderzoek en auditor. Een algemeen AVG-onderzoek vervangt deze audit niet.

Lees de toelichting

Datajuristen kan helpen bij afbakening, werkinstructies, verbetermaatregelen en het voorbereiden van bewijs. De wettelijke onafhankelijke externe Wpg-audit wordt afzonderlijk uitgevoerd door een auditor die aan de toepasselijke eisen voldoet. Bij open bevindingen moeten rapport, termijnen en hercontrolevereisten gezamenlijk worden bekeken.

PRAKTISCHE CHECKLIST

Wat moet in ieder geval zijn geregeld?

Concrete taak en doel beschreven

Gegevensstromen en ontvangers in beeld

AVG/Wpg-afbakening inhoudelijk beoordeeld

Rechten, logging en bewaren uitgewerkt

Toezicht, audit en herstel belegd

Deze uitleg is algemeen en vervangt geen beoordeling van uw specifieke organisatie, wettelijke positie, verwerking of incident.

Van inzicht naar een volgende stap

Ondersteuning die aansluit op dit onderwerp.

Hulp bij Wpg en auditbevindingen

Vertaal tekortkomingen naar werkafspraken, maatregelen en bewijs voor beoordeling.

Veelgestelde vragen

Verdieping in korte, zelfstandige antwoorden.

Voor een betrouwbare conclusie zijn altijd de concrete feiten en organisatiecontext nodig.

Geldt de Wpg voor iedere medewerker van een gemeente?+

Nee. Beoordeel de taak en concrete verwerking. De Wpg kan bij opsporingswerk spelen; de organisatie verwerkt daarnaast veel gegevens onder de AVG.

Kan de FG de Wpg-audit uitvoeren?+

De AP onderscheidt FG-toezicht van het uitvoeren van de Wpg-audit en hercontrole. Richt de rollen apart in en laat het auditonderzoek door een passende auditor uitvoeren.

Van uitleg naar inrichting

Wilt u weten wat dit concreet voor uw organisatie betekent?

We vertalen wetgeving, risico en beschikbare capaciteit naar een werkbare aanpak.

Bespreek uw situatie

Direct en persoonlijk contact

Vertel kort wat er speelt. Wij denken gericht met u mee.

Geen lange intake. Beschrijf uw vraag en u krijgt persoonlijk contact over de meest logische vervolgstap, zonder verplichtingen.

Ma–vr 08:00–18:00 · persoonlijk contact

We gebruiken uw gegevens om uw vraag te beantwoorden. Lees onze privacyverklaring. Deel hier geen medische gegevens of vertrouwelijke dossiers.